Driving the future: innovazione, leadership, organizzazione

Driving the future: innovazione, leadership, organizzazione

2,400.00

 

 

Descrizione

Tematica

Cultura d’impresa

Descrizione

In uno scenario che vede repentini mutamenti delle condizioni economiche e sociali, e che pone le aziende a dura prova, pressate dall’innovazione tecnologica continua e dall’allargamento dei mercati, è necessario sviluppare adeguate capacità di prevedere i mutamenti con la piena consapevolezza che bisogna fondarsi su un’interdipendenza dinamica e creativa di persone o gruppi legati da stima e fiducia, capaci di condividere decisioni, obiettivi, responsabilità e controllo.
“Driving the future” significa che il cambiamento organizzativo deve essere guidato, quindi, si parte dall’individuazione di una funzione in grado di presiedere tutte le tematiche relative all’innovazione. È importante sviluppare l’attitudine a situare tutte le informazioni in un contesto e in un insieme al fine di creare il legame tra le parti e le totalità, e far posto a un modo di conoscere capace di cogliere gli oggetti nella loro complessità.

Obiettivi Principali

. Sviluppare competenze manageriali e gestionali finalizzate a sovrintendere i processi di innovazione
. Facilitare la creazione di processi e modelli di innovazione per supportare l’innovazione
. Sviluppare la cultura della leadership dell’innovazione
. Analizzare e diffondere tecniche e metodi per gestire l’innovazione in azienda

Destinatari

Il corso è rivolto alle figure professionali aziendali che necessitano di acquisire competenze finalizzate alla gestione dei processi innovativi aziendali.

Programma didattico

. Significato di innovazione e tipologie di innovazione
. Le vie di innovazione tra piccola e grande impresa
. Innovazione, capitale umano e creatività
. Leadership e innovazione, quale relazione
. Le forme della Leadership
 per il “driving”
. Quale modello change-oriented leadership
. Gestire i cambiamenti e gli eventi inattesi nelle organizzazioni

Modalità di verifica

Somministazione test

Metologia

La formazione sarà erogata tramite lezioni frontali, esercitazioni individuali e di gruppo, case study.

Livello

Base

Durata

24 ore

Partecipanti

15

 

 

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